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 為進一步提升干部職工的政治素養(yǎng)和履職能力，5月16日上午，菏澤永順工程建設服務有限公司組織開展第10期“四學強基”專題培訓學習，全體員工參加。

提升干部隊伍能力作風，深入學習關于干部隊伍能力作風建設的20條意見，明確新時代干部隊伍的責任與使命，推動公司整體工作效能的提升。深入解讀違反中央八項規(guī)定精神問題專項整治工作方案，進一步嚴明紀律要求，筑牢思想防線，確保全體人員廉潔自律。警示教育，通過中央通報的典型案例，以河南10名干部違規(guī)吃喝事件為鏡鑒，深刻汲取教訓，警鐘長鳴。

以嚴明紀律淬煉作風，以實干擔當踐行使命。永順公司將以更高的標準、更嚴的要求、更實的作風，扎實推進各項工作落實落地，持續(xù)深化能力作風建設，筑牢廉潔從業(yè)防線，同時聚焦年度重點任務，激勵廣大干部職工立足崗位、真抓實干，為公司改革發(fā)展貢獻力量。